任天堂员工待遇有多高？一年休假125天、年薪平均54万

   作为国际知名的游戏企业，任天堂旗下员工待遇到底怎么样呢？最近任天堂官方招聘页面更新，在招聘2020年3月底之前毕业于专门学校、大学和研究生院的学生的同时，揭晓了公司员工的待遇。

   任天堂主要招聘五大类职务，理工系负责游戏开发、系统开发、网络服务开发、公司内部IT系统开发、电路设计、机构设计、生产技术和知识产权；设计系负责游戏CG设计、UI/UX设计、图像设计、产品设计、插画设计；音效系负责音乐制作（作曲、编曲）和效果音制作；制作策划系负责游戏软件、新娱乐的策划和推进；事务系负责会记、法务、知识产权、人事、采购、生产管理、翻译协调、销售战略、海外销售管理、服务运作。

   一年2次奖金（6月和12月），加薪一次（4月），平均工资一年903万日元(约54万人民币)。

   入职后2-3年主要在京都工作，根据分配地点不同，也有可能在东京工作，平均一天工作时间7小时45分钟，试用期两个月。

   2018年双休+休假共计125天，正式员工2271人，平均年龄38.6岁，平均工龄13.5年。

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